Идет стаж по уходу за ребенком инвалидом

Привет, всем, как Ваши дела? С вами снова я — Евгения Сергеевна, рассказываю, показываю свой большой опыт в юридическом поле, мой опыт небольшой, всего 8 лет, и все равно смогу быстро Вам помочь, а если потребуется проконсультируюсь у своих коллег и сейчас рассмотрим и узнаем о — Идет стаж по уходу за ребенком инвалидом. Есть возможность, что по какой-то причине в Вашем городе может не быть профессиональных юристов/нотариусов/адвокатов, тогда сможете написать свой вопрос, и по мере возможности смогу ответить всем. А лучшее решение будет для Вас узнать в комментариях у постоянных посетителей/читателей, которые, возможно, уже раньше сталкивались и решили данный вопрос и поделяться с Вами его решением.

Аttention please, данные могут быть неактуальными в момент Вашего прочтения, законы очень быстро обновляются, дополняются и видоизменяются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в социальных сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.

Вопрос о том, можно ли засчитать в страховой стаж период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет, в случае если человек, осуществляющий уход, уже сам стал пенсионером, т.е. достиг общеустановленного пенсионного возраста (60 лет — для мужчин, 55 — лет для женщин) очень часто интересует граждан.

Подписка на новости

Действующее пенсионное законодательство в целях включения в страховой стаж периода осуществления ухода за инвалидом или престарелым также не содержит каких-либо указаний на верхний предел возраста (например, 60 лет — для мужчин, 55 лет — для женщин), по достижении которого застрахованное лицо, осуществляющее такой уход, не может быть признано трудоспособным.

11 августа 2023 14:05

Черкесск, 11 августа 2023 года. Период ухода за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет — засчитываются в стаж наравне с периодами работы (статья 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001).

Компенсацию трудового стажа за специальный родительский уход регламентируют часть 1 статьи 12 ФЗ №?400 и постановление №?1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (2023 год). За это время постановление неоднократно менялось, но на данный момент глава 1, пункт А, подпункт В остаются неизменными. Именно в них содержится заветная формулировка о том, что Вы, будучи родителем или опекуном ребенка-инвалида, имеете право на компенсацию страхового стажа, который в дальнейшем определит размер пенсии.

Документы, подтверждающие Ваше право на стаж

Но откуда же тогда взялись тревожные слухи? Дым без огня появился тогда, когда рядовые сотрудники регионального отделения ПФР не смогли оперативно и ясно прокомментировать предположения и гипотезы о том, что стаж за уход может быть отменен. Понятно, откуда взялись сами гипотезы, ведь на волне обсуждения пенсионных реформ появилось множество новых страхов и опасений, аргументированных следующим образом: «Но ведь повышения пенсионного возраста тоже никто не ожидал!». Однако произошла заминка, и СМИ, не получив ответа, стали распространять информацию об отмене, готовясь к худшему.

Комментарий ПФР

Все документы находятся в свободном доступе, их никто не отменял и отменять не планирует. Почему? Потому что повышение пенсионного возраста и так донельзя раскалило общественное мнение, и новые спорные поправки в пенсионном законодательстве слишком негативно скажутся на политической обстановке в стране. В подобных мерах нет и особого экономического смысла: ни о каких триллионах, как в случае с повышением пенсионного возраста, речи не идет.

Рекомендуем прочесть:  Могут Ли Приставы Забрать Машину Купленную За Региональный Материнский Капитал

Действующее пенсионное законодательство предусматривает возможность включения в страховой стаж некоторых периодов, в течение которых трудоспособное лицо не работало, но осуществляло какую-либо другую деятельность, имеющую общественное значение. К указанным периодам относится и время ухода за ребенком-инвалидом. Если трудоспособный человек (например, один из родителей) осуществляет такой уход, то он вправе рассчитывать на включение в стаж всего времени подобной деятельности без каких-либо сокращений или исключений. Данное обстоятельство необходимо учитывать при обращении в органы Пенсионного фонда за назначением пенсии.

Содержание статьи

Для включения в страховой стаж времени, в течение которого осуществлялся уход за ребенком-инвалидом, необходимо соблюсти единственное условие. Данное условие закреплено в законе «О трудовых пенсиях в РФ», оно заключается в наличии периодов работы, которые предшествуют периоду ухода за таким ребенком или периодов трудовой деятельности, которые следует непосредственно за окончанием периода ухода. Если указанное условие соблюдается, то должностные лица уполномоченных органов не вправе отказать человеку в зачислении времени ухода за ребенком в страховой стаж. Указанная деятельность может осуществляться годами, однако она не должна оказывать негативного влияния на пенсионные права лиц, которые ее реализуют.

Какие условия установлены для включения в стаж времени ухода за ребенком-инвалидом?

Если должностные лица отделения Пенсионного фонда по каким-либо причинам отказываются засчитать в страховой стаж время ухода за ребенком-инвалидом, то следует запросить письменный отказ от руководителя соответствующего подразделения. Данный документ можно будет обжаловать в судебном порядке, поскольку положительное судебное решение станет безусловным основанием для зачета в стаж соответствующих периодов деятельности. Встречаются и более сложные ситуации, при которых человек узнает об отказе включить соответствующие периоды ухода в стаж уже после выхода на пенсию. В таком случае также не стоит пренебрегать собственными правами, поскольку по личному заявлению с приложением подтверждающих документов уполномоченный орган должен сделать перерасчет пенсии, связанный с увеличением общей продолжительности стажа.

29.1. Трудовая пенсия по старости назначается одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: женщинам – по достижении возраста 50 лет, мужчинам – по достижении возраста 55 лет, если они имеют страховой стаж не менее.

25.1. Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» п. 6 ч. 1 ст. 11
. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются… период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.

22. Я сижу дома по уходу за ребенком инвалидом, считаются ли эти года стажем.

Працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, опередивший про це власника обо уповноважений ним орган письмо за два тижні. У разі, коли заява працівника про звільнення з роботи за власним бажанням зумовлена неможливістю продовжувати роботу (переїзд на нове місце проживання; переведенная чоловіка обо Дружинина роботу в іншу місцевість; вступ до навчального закладу; неможливість проживання у даній місцевості, підтверджена медичним висновком; вагітність; догляд за дитиною до досягнення нею чотирнадцятирічного віку обо дитиною-інвалідом; догляд за хворим членом сім’ї відповідно до медичного висновку обо інвалідом I группы; вихід на пенсію; прийняття на роботу за конкурсом, а також з інших поважних причин), власник обо уповноважений ним орган повинен розірвати трудовий договір у строк, про який просить працівник.

Вы сможете подтвердить, что ухаживаете за инвалидами, и учесть это в страховом стаже, если вместе с инвалидами подадите заявления в пенсионный фонд. К заявлению надо приложить документы, обосновывающие потребность в уходе: справку о назначении 1 группы инвалидности или паспорт, подтверждающий достижение 80 лет. Удвоить стаж, ухаживая за двумя инвалидами, не получится.

Как уход за нетрудоспособными гражданами влияет на стаж

Городской суд Нальчика включил в страховой стаж, дающий право на досрочную пенсию, период ухода матери за ребенком-инвалидом. Его подтверждали свидетельство о рождении дочери от истицы и справка медико-социальной экспертизы об установлении бессрочной инвалидности.

Рекомендуем прочесть:  Подарки В Натуральном Выражении Как Объект Налогообложения Страховыми Взносами 2023

Как подтвердить, что вы ухаживали за нетрудоспособным человеком

Пенсионный фонд учитывает период ухода трудоспособного лица за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом или человеком старше 80 лет на основании заявления ухаживающего человека, справки об инвалидности, удостоверения инвалида или паспорта, подтверждающего возраст.

  • трудовую книжку;
  • справку о периоде досмотра да детьми-инвалидами;
  • паспорт;
  • заявление;
  • медицинская справка, подтверждающая факт у лица, над которым установлена опека и осуществляется уход, инвалидности;
  • справка о том, что досматривающий гражданин не получает пособия по временной безработице, не является ИП или пенсионером по возрасту/инвалидности;
  • справку о зарплате с последнего места работы и некоторые другие документы.

В классическом варианте пенсия по старости может быть назначена, когда гражданин достигает определенного возраста – мужчина – 60 лет, женщина – 55 лет. Трудовая пенсия в связи с достижением возраста родителям, ухаживающим за ребенком-инвалидом, является досрочной. Закон «О трудовой пенсии» (28-я статья) говорит, что досматривающие детей лица могут выйти на пенсию в 2023 году по уходу за ребенком-инвалидом досрочно – 55 и 50 лет.

Условия назначения пенсии

Выйти на пенсию досрочно имеют право лица (родители или опекуны) которые досматривали минимум до 8 лет за детьми-инвалидами. Максимально возраст для выхода на заслуженный отдых может быть уменьшен на 5 лет.

Если вы ухаживаете за инвалидом или ребёнком – инвалидам, то это, без сомнений, настоящая работа, которая требует сил, времени и терпения. И такая работа засчитывается в пенсионных стаж, а вот как его считают – в этом материале от Invaworld.

Есть много способов сделать ваши возможности безграничными!

Чтобы время ухода зачислялось вам в рабочий стаж, нужно обратиться в Пенсионный Фонд вместе с лицом, за которым вы намерены осуществлять уход. Придётся предъявить документы, подтверждающие статус и группу инвалидности, или преклонный возраст подопечного.

Главное условие для начисления стажа и куда обращаться

Совсем не обязательно, чтобы опекаемый был вашим родственником, такого требования в законодательстве нет, но вот до момента устройства по уходу у вас должен быть хотя бы какой-нибудь официальный трудовой стаж.

Родителям ежемесячно предоставляют льготу на транспортный налог на уровне регионов (возможность получить льготу и ее размер уточняйте на сайте местного налогового органа). Некоторые регионы помогают получить специализированный транспорт для перевозки ребенка.

Какие льготы положены ребенку-инвалиду и его родителям — жилищные (по оплате ЖКХ, на дополнительную жилплощадь, земельные участки), транспортные, по Трудовому кодексу. Для таких ребятишек предоставляют набор лечебных, оздоровительных услуг. Мать или отец получают особый вид пенсии и другие виды социальной поддержки.

Какие льготы имеют родители ребенка-инвалида

Чтобы получить льготные медицинские принадлежности, препараты, лекарства и другую помощь детям-инвалидам, родители обращаются к лечащему врачу. Врач выписывает рекомендации и рецепты, на основании которых выделяются бесплатные или льготные препараты. Актуальный полный список доступных препаратов и медикаментов есть в государственных и муниципальных поликлиниках и в свободном доступе на сайте правительства.

По отношению родителей, которые ухаживают за ребенком-инвалидом, есть определенные нормы и особенности касательно оформления больничных листков. Об этом говорится в Приказе Минздравсоцразвития «Об утверждении порядка выдачи листков нетрудоспособности»:

  • при прекращении ухода за ребенком (в том числе и вследствие его смерти);
  • по причине выхода на работу ухаживающего, начисления ему трудовой пенсии или пособия по безработице;
  • если подопечному приостановили выплату пенсии по инвалидности;
  • по истечению срока инвалидности или после исполнения 18 лет, когда не была назначена 1 группа инвалидности.

Необходимые документы и порядок оформления

Также предусмотрены дополнительные льготы работающим родителям детей-инвалидов и инвалидов с детства (дополнительные отпуска, больничные и прочее). А на региональном и местном уровне могут быть представлены и другие виды помощи, предусмотренные законодательством РФ. Давайте подробнее выясним, какие ежемесячные пособия и льготы по уходу за ребенком-инвалидом положены в РФ.

Ссылка на основную публикацию